Wissen kommt in Bewegung –
gelangt an die richtige Stelle – bleibt erhalten.
16.06.2015

Der Kampf um die besten Fachkräfte ist im vollen Gange. Erfolgreiche Unternehmen reagieren darauf und arbeiten fortlaufend daran, sich attraktiv für Topleute zu positionieren. Keine leichte Aufgabe für das Management. Welche innovativen Instrumente setzen Sie dafür ein? Unterschätzt wird professionelles Onboarding...

02.06.2015

Personalwechsel gehören heute für Firmen zum Alltag. Doch wenn erfahrene Mitarbeiter gehen, droht auch der Verlust von wichtigem Wissen. Das Unternehmen faktor4 bietet mit catch2keep eine Methode an, die das erfolgskritische Erfahrungswissen sichert und weitergibt.

26.04.2015

Ein großes Thema beim demografischen Wandel und Wissenssicherung ist, wie man das Wissen von Experten für andere zur Verfügung stellen kann. Wenn man Experten damit alleine lässt, kann das für alle Beteiligten ein schwieriges Unterfangen werden:

06.03.2015

Wenn Mitarbeiter die Probezeit nicht überstehen, wird es teuer. Auf 25.000 bis 100.000 Euro beziffert eine Mühlenhoff-Studie die Kosten für einen personellen Abgang in der Probezeit.

16.02.2015
faktor4

Einen Blog mit „In eigener Sache“ zu titulieren ist gewiss nicht besonders originell. Aber genau das beschreibt den Inhalt dieses Blogs und unsere aktuelle Situation. Jeder, der mindestens einmal eine Homepage erstellt hat, weiß, dass man sich Monate lang „in eigener Sache“ bewegt. Und dann ist man fertig - geht online - genau da stehen wir nun.

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